Dans le cadre des visites de suivi des salariés, Article R.4624-35 du Code du travail « Le médecin du travail peut réaliser ou prescrire les examens complémentaires nécessaires : À la détermination de la [ Lire la suite… ]
À tout moment, le salarié et l’employeur peuvent solliciter, à leur demande, une visite réalisée par le médecin du travail. À la demande du salarié : Elle peut avoir lieu en dehors des heures de travail [ Lire la suite… ]
La visite de reprise est obligatoire après: tout arrêt pour maladie professionnelle, après un congé maternité ainsi qu’après les arrêts maladies ou accidents de travail à partir de 30 jours d’arrêt. Elle doit être effectuée [ Lire la suite… ]
Le salarié bénéficie d’un examen de reprise du travail obligatoire par le médecin du travail: Après un congé de maternité Après une absence pour cause de maladie professionnelle sans condition de durée Après une absence [ Lire la suite… ]
En vue de favoriser le maintien dans l’emploi des salariés en arrêt de travail, une visite de pré-reprise peut être demandée. Elle est réalisée par le médecin du travail et est à l’initiative uniquement: Du [ Lire la suite… ]
VIP (I ET P) POUR LES SUIVIS SIMPLE ET RENFORCE Pour tout salarié affecté à un poste sans risque, le suivi individuel s’effectue par un professionnel de santé (médecin du travail, collaborateur médecin, interne [ Lire la suite… ]
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