Le Code du Travail a confié aux Services de Santé au Travail une mission de conseil aux employeurs, aux travailleurs et à leurs représentants «sur les dispositions et mesures nécessaires afin d’éviter ou de diminuer [ Lire la suite… ]
Les agents chimiques peuvent être présents dans l’entreprise sous différentes formes : Pures (soude, acétone…) Mélanges (colles, vernis, eau de javel…) Produits générés (vapeurs, fumées, poussières…) Déchets ou résidus Ils sont dangereux, dès lors que leur [ Lire la suite… ]
De nombreuses professions exposent les salariés à un environnement marqué par des températures élevées (aciéries, cuisines, BTP…) ou à l’inverse très basses (chambres froides, BTP…), voire à de fortes variations de températures. Les effets sur [ Lire la suite… ]
Le bruit est un son provoquant une sensation auditive gênante et désagréable. Une exposition prolongée au bruit peut avoir des conséquences graves sur la santé des salariés allant de la fatigue auditive à la surdité. [ Lire la suite… ]
Cette évaluation doit être systématique, quelle que soit l’activité de l’entreprise, même s’il n’y a pas d’exposition à priori du fait des activités de travail. L’objectif est d’évaluer le niveau des risques dans l’entreprise, afin [ Lire la suite… ]
Depuis 2001, les employeurs ont l’obligation de transcrire les résultats de leur évaluation des risques pour la santé et la sécurité des salariés, ainsi que les mesures qu’ils entendent mettre en œuvre pour la prévention [ Lire la suite… ]
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