La visite de reprise est obligatoire après:
- tout arrêt pour maladie professionnelle,
- après un congé maternité
- ainsi qu’après les arrêts maladies ou accidents de travail à partir de 30 jours d’arrêt.
Elle doit être effectuée à la demande de l’employeur dans les 8 jours ouvrables à compter de la reprise du travail.
Le contrat de travail est d’ailleurs suspendu jusqu’à cette visite.
Si le salarié pense avoir des difficultés à reprendre son poste ou dans tous les cas à partir de 3 mois d’arrêt, il peut demander une visite de pré-reprise avant la fin de son arrêt.