Les tensions sur le marché du travail en baisse en 2024 dans les Pays de la Loire

En Pays de la Loire, les difficultés de recrutement se sont atténuées en 2024, après avoir atteint un niveau record l'année précédente. La détente reste cependant toute relative : 86 % des métiers demeurent en forte ou très forte tension, soit environ 70 % des emplois de la région, une proportion nettement supérieure à la moyenne nationale (60 %).

Ce repli s'observe dans presque toutes les familles professionnelles, seule l'agriculture restant stable. Les baisses les plus marquées concernent l'informatique et les télécommunications, l'artisanat, ainsi que les métiers de la mécanique et du travail des métaux. Deux explications principales : des embauches moins nombreuses dans un contexte de ralentissement économique, et une hausse du nombre de demandeurs d'emploi.

Les situations restent toutefois contrastées selon les secteurs. L'industrie et la construction concentrent toujours l'essentiel des pénuries, notamment sur les postes qualifiés, techniques et d'encadrement, tandis que le tertiaire retrouve des recrutements plus fluides. Ces tensions persistantes ne sont pas sans conséquence pour la santé au travail : surcharge pour les équipes en place, intensification du travail et risque accru d'usure professionnelle.

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