Un guide pour prévenir le harcèlement sexuel au travail

Le Ministère du travail a publié un nouveau guide destiné à lutter contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes en entreprise.

Ce document clarifie les droits et obligations des salariés et employeurs, propose des outils concrets et précise comment signaler et traiter ces situations. Il rappelle aussi l’importance de désigner des référents dédiés dans chaque entreprise, notamment au sein du Comité social et économique (CSE), et de former les professionnels de la prévention.

Ce guide s’appuie sur la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel et offre des exemples utiles pour mieux identifier ces comportements. Les employeurs y trouvent aussi les démarches à suivre après un signalement et comment assurer la continuité du travail.

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